PT Rosalia Express membutuhkan professional untuk posisi sebagai :
1. KOORDINATOR PERSONALIA
2. ASSISTEN MANAGER SALES
3. QUALITY MANAGEMENT REPRESENTATIF (QMR)
4. PRODUK DEVELOPMENT OFFICER (PDO)
5. STAFF ACCOUNTING (ACC)
6. STAFF PENGADAAN
7. STAFF PRODUK DEVELOPMENT
8. STAFF GA ( GA )
9. STAFF K3
10. STAFF PERSONALIA
11. STAFF KEUANGAN
12. STAF PAJAK
13. STAFF TRAINING AND DEVELOPMENT ( TRAINING )
14. MARKETING EXECUTIVE (ME)
15. SEKERTARIS DIREKSI
16. SEKERTARIS DIVISI KEUANGAN
17. KOORDINATOR SALES
18. JUNIOR PROGRAMER
19. CUSTOMER SERVICE UNIT (CSU)
20. DRIVER DIREKSI
21. SECURITY
22. OFFICE BOY
Persyaratan:
1. KOORDINATOR PERSONALIA
- Pria
- Usia 25 – 30 Tahun
- Pendidikan S1 Psikologi
- Berpengalaman di bidang HRGA minimum 2 tahun
- Menguasai HR (Proses recruitment dan seleksi) dan GA (Inventory)
- Disiplin, tegas, memiliki jiwa pemimpin, mampu problem solving dan memiliki analisa yang baik
- Mampu bekerja dalam perorangan maupun tim
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
2. ASSISTEN MANAGER SALES
- Pria
- Usia Maks 40 Tahun
- Pendidikan D3/S1 Segala Jurusan
- Berpengalaman di bidang sales min. 3 Tahun
- Disiplin, tegas, kreatif, berjiwa pemimpin, memiliki problem solving dan analisa yang baik
- Mampu bekerja dalam perorangan maupun team
- Bersedia melalukan perjalanan dinas / mobile
3. QUALITY MANAGEMENT REPRESENTATIF (QMR)
- Pria
- Usia Maks 35 Tahun
- Pendidikan S1 segala jurusan
- Berpengalaman di bidang audit perusahaan
- Disiplin, tegas, berjiwa pemimpin, memiliki problem solving dan analisa yang baik
- Mampu bekerja secara perorangan maupun team
- Bersedia dinas luar / mobile
4. PRODUK DEVELOPMENT OFFICER (PDO)
- Pria
- Usia Max. 35 Tahun
- Pendidikan D3/S1 Segala Jurusan
- Memahami mengenai analisa pasar / kompetitor
- Kreatif
- Berpengalam dibidangnya min. 2 tahun
- Mampu bekerja secara perorangan maupun team
- Bersedia melakukan perjalan dinas/mobile
5. STAFF ACCOUNTING (ACC)
- Pria / Wanita
- Usia 25-30 tahun
- Pendidikan minimal D3 / S1 Jurusan Akuntansi
- Berpengalaman di bidang keuangan minimum 1 tahun
- Mampu bekerja perorangan maupun tim
- Mampu berkomunikasi dengan baik, analisa yang baik dan problem solving yang baik
6. STAFF PENGADAAN
- Pria/Wanita
- Usia min. 26 Tahun
- Memahami dan menguasai di bidang pengadaan/purchasing
- Berpengalaman di bidangnya min. 2 tahun
- Memiliki jaringan vendor
- Siap bekerja di bawah tekanan
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Mampu bekerja secara team maupun individu
7. STAFF PRODUK DEVELOPMENT
- Pria / Wanita
- Usia Min. 25 Tahun
- Pendidikan Min. D3/S1 Segala Jurusan
- Memahami tentang analisa pasar / Kompetitor
- Kreatif, memiliki wawasan yang luas
- Berpengalaman dibidangnya min. 1 tahun
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan memiliki problem solving yang baik
- Mampu bekerja secara individu maupun team
- Bersedia melakukan perjalanan dinas/mobile
8. STAFF GA ( GA )
- Pria
- Usia min. 26 Tahun
- Pendidikan min. D3/S1 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman di GA selama 2 Tahun
- Ulet, cekatan, tanggung jawab
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
9. STAFF K3
- Pria
- Usia Minimal min. 26 tahun
- Pendidikan Min D3/S1 Segala Jurusan
- Memiliki pengalaman bidang K3 Min. 2 Tahun
- Ulet Cekatan, tanggung jawab
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
10. STAFF PERSONALIA
- Pria/wanita
- Usia Min. 26 tahun
- Pendidikan Min. S1 Hukum/Psikologi
- Memiliki relasi yang luas, wawasan yang luas, komunikatif, dan kreatif
- Berpengalaman dibidangnya min. 2 tahun
- Menguasai tentang Job Analisis dan Performance Appresial
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
11. STAFF KEUANGAN
- Pria/wanita
- Usia min. 26 Tahun
- Pendidikan min. D3/S1 Jurusan Ekonomi
- Berpengalaman di bidang keuangan min 1 Tahun
- Mampu berkomunikasi dan memiliki analisa yang baik
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
12. STAF PAJAK
- Pria/Wanita
- Pendidikan D3/S1 Perpajakan
- Usia Min. 26 Tahun
- Berpengalaman di bidang perpajakan min. 2 tahun
- Memiliki sertifikat brevet A & B
- Memiliki komunikasi dan analisa yang baik
- Bersedia melakukan dinas luar kota/ mobile
13. STAFF TRAINING AND DEVELOPMENT ( TRAINING )
- Pria / Wanita
- Usia 26 Tahun
- Pendidikan D3/S1 Segala jurusan
- Memiliki Pengalaman dibidang training min. 2 Tahun
- Mampu bekerja perorangan maupun team
14. MARKETING EXECUTIVE (ME)
- Pria/Wanita
- Usia minimum 25 tahun
- Pendidikan minimal D3 / S1 Segala Jurusan
- Berpengalaman minimum 2 tahun di bidang marketing,
- Berpenampilan menarik / good looking
- Mampu berkomunikasi dan attitude yang baik
- Bersedia melakukan perjalanan dinas / mobile
15. SEKERTARIS DIREKSI
- Wanita
- Usia Minimum 25 Tahun
- Pendidikan Min. D3 / S1 Segala Jurusan
- Berpengalaman dibidangnya min. 1 Tahun
- Memahami tentang administrasi
- Memiliki SIM A
- Mampu berkomunikasi dan attide yang baik
- Bersedia melakukan perjalanan dinas/mobile
16. SEKERTARIS DIVISI KEUANGAN
- Wanita
- Usia Minimum 25 Tahun
- Pendidikan Min. D3 / S1 Segala Jurusan
- Berpengalaman dibidangnya min. 1 Tahun
- Memahami tentang administrasi
- Mampu berkomunikasi dan attide yang baik
- Bersedia melakukan perjalanan dinas/mobile
17. KOORDINATOR SALES
- Pria/wanita
- Usia maks 35 tahun
- Pendidikan min. D3/S1 segala jurusan
- Memahami dan menguasai tentang sales
- Berpengalaman di bidang sales min. 2 tahun
- Memiliki komunikasi, analisa, dan problem solving yang baik.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas/mobile
18. JUNIOR PROGRAMER
- Pria/wanita
- Pendidikan D3 Teknik Komputer
- Minimal memiliki 1 prototipe aplikasi
- Menguasai alogaritma pemograman
- Mampu menulis coding dengan menggunakan pemrograman tertentu
- Memahami konsep basis data
- Mengerti dan memahami objec oriented
19. CUSTOMER SERVICE UNIT (CSU)
- Pria
- Usia min. 23 Tahun
- Pendidikan min. SMA/SMK
- Berpengalaman di bidang customer service min 1 tahun
- Berpenampilan menarik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki analisa dan problem solving yang baik
- Bersedia bekerja dengan sistem shif
20. DRIVER DIREKSI
- Pria
- Usia min. 23 Tahun
- Pendidikan min. SMA/SMK
- Memiliki SIM A
- Berpengalaman di bidangnya min 1 tahun
- Berpenampilan menarik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
21. SECURITY
- Pria
- Usia Maks 45 Tahun
- Pendidikan Min SMA Sederajat
- Memiliki sertifikat security
- Berpengalaman di bidangnya
- Mampu berkomunikasi dengan baik
22. OFFICE BOY
- Pria
- Usia min. 23 Tahun
- Pendidikan min. SMP
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki analisa dan problem solving yang baik
Jika Anda bermiat dan memenuhi persyaratan di atas, kirimkan lamaran lengkap Anda ke:
PT ROSALIA EXPRESS
Jl. Ir. Soekarno B.5
Langenharjo
SUKOHARJO
Up. Febrisunu Adhitya (Holding)
Email: hrd.rosaliagroup@gmail.com
Paling lambat tanggal 31 Juli 2017
Mohon menuliskan Posisi Yang Dilamar Pada Pojok Amplop / Subjek Email
0 Response to "Lowongan ROSALIA INDAH, Koordinator Personalia, Asisten Manager Sales, Quality Management representatif, Produk Development Officer, Staff Accounting, Staff Pengadaan, Staff Produk Development, Staff GA, Staff K3, Staff Persinalia, Staff Keuangan, Staff Pajak, Staff Trainig adn Development, Marketing Executive, Sekretariat Direksi, Sekretaris divisi Keuangan, Koordinator Sales, Junior Programmer, Customer Service Unit, Driver Direksi, Security, Office Boy"
Posting Komentar
Komentar adalah tanggung jawab penulis, tidak boleh mengandung unsur SARA, menghina dan menyudutkan pihak lain. Bursalokerjateng.com berhak menghapus komentar yang tidak sesuai ketentuan.